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28/06/2016

Marcela Perez se incorpora al equipo como Design Director

Marcela Pérez se incorpora en junio como Design Director de Little Buddha asumiendo el management del equipo creativo y del equipo de producción.

Con la llegada de Marcela se pretende conseguir dar un salto en eficiencia, coordinación de los departamentos de diseño, producción, y mejorar la comunicación con los equipos de estrategia y los  responsables de proyectos; sacar lo mejor del potencial de cada uno y contribuir a llevar la agencia a un nuevo nivel.

Marcela cuenta con una dilatada experiencia internacional y ha desarrollado gran parte de su formación y carrera profesional en  Foic Lecanda, Mexico, la mayor agencia especializada en packaging y branding para gran consumo de Latino América, trabajando entre otros para Bimbo, Procter & Gamble, Henkel…

Marcela ha tenido una experiencia muy completa y muy poco habitual en un perfil de diseñador llevando su propio equipo y pilotando (dentro de la estructura de Foic Lecanda) cada fase de los proyectos desde la recogida de brief, fase conceptual/ estratégica y diseño hasta presentación a cliente, supervisión de la entrega de artes finales y facturación. Esta visión completa del proceso que no suelen vivir los creativos en Europa le permite tener una visión más global de la gestión y de las realidades de cada parte de los procesos.

Marcela ha sido responsable de los proyectos de Procter & Gamble para América Latina, instalándose en la sede de P&G para el subcontinente demostrando así su capacidad de liderazgo y  compromiso, esenciales para este nivel de responsabilidades.

Marcela comenta: “Quiero expresar mi enorme satisfacción por dirigir los equipos de diseño y producción de Little Buddha. Los retos hacen que la vida sea emocionante y el que hoy inicia sé que traerá muchos éxitos para nuestra empresa.”
Bertrand Massanes, founding partner de Little Buddha comenta: “la visión holística del proceso que tiene Marcela, su liderazgo natural y commitment nos permitirá ganar en eficiencia para seguir compitiendo con éxito contra agencias de primer nivel europeas; Su llegada al equipo forma parte del plan de mejora de quipo, expansión e internacionalización que estamos operando en la agencia. Estoy encantado con su incorporación, espero que disfrute mucho llevando el equipo… y gane muchos concursos internacionales. Tendrá todo mi apoyo y total libertad y autonomía para mejorar procesos y configurar su equipo como mejor le parezca.”